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施設長

この職場で働こうと思ったきっかけは?

幼い頃から、私は祖母に育てられた「ばあちゃん子」でした。祖母が介護が必要になった時、できる限り自宅でお世話をしましたが、まだ体の小さかった私には、排泄介助や食事の介助など限られたことしかできず、無力感を覚えたのをよく覚えています。高校生の時に祖母が亡くなった時、「今の自分ならもっとできたのではないか」と悔しい気持ちがこみ上げ、それが“介護の道”を志す原点になりました。また、母が看護師であることも影響し、「誰かの役に立ちたい」という思いはずっと心にありました。
実際にこの職場に見学・面接で伺ったとき、職員の皆さんが本当にあたたかく迎えてくださり、まるで家族のような雰囲気に「ここなら安心して働けそう」と感じたのが、入職を決めたきっかけです。

入職の決め手は何でしたか?

一番の決め手は、面接のときに施設長がとても優しく迎えてくださったことです。初めての職場見学や面接はどうしても緊張してしまいますが、施設長の穏やかな表情と、「大丈夫ですよ、緊張しなくていいですよ」と気さくに声をかけてくださったことで、一気に緊張がほぐれました。話をしていく中で、職員一人ひとりのことをしっかり見てくれる方だということも伝わり、「この方のもとで働いてみたい」と思ったのを今でも覚えています。
また、施設内の雰囲気もアットホームで、ご利用者様と職員の距離がとても近く、まるで家族のような関係性が築かれていることに心を惹かれました。「ここなら安心して働ける」と感じたことが、入職の大きな決め手になりました。

この職場でご自身が成長したことはありますか?

この職場で働くようになって、一番成長したのは「どんなことも諦めずに向き合う姿勢」です。介護の現場では、思うようにいかないことや壁にぶつかることも少なくありませんが、そんな時こそポジティブに考える力が身につきました。そして、すべてを自分一人で抱え込まず、スタッフ同士で支え合い、信じて力を借りることで、チームで乗り越える大切さも学びました。
ご利用者様から「ありがとう」「またお願いね」と声をかけていただけた時、自分の関わりが少しずつ信頼につながっていることを実感し、大きなやりがいを感じます。日々、一人ひとりのこだわりや個性、ご家族の思いにしっかり向き合う中で、“その人らしさ”を大切にする介護の本質に気づくことができました。今では、設備や環境への理解も深まり、以前にも増してご利用者様もスタッフも大切に思えるようになりました。

この職場でしか得られないことや将来この組織でしてみたいことはどんなことですか?

この職場の一番の魅力は、施設の理念にある「私らしく、あなたらしく…」という言葉の通り、入居者様だけでなく、スタッフ一人ひとりも“自分らしく”いられる環境があることだと思います。無理に背伸びをせず、自然体で働けるからこそ、利用者様との関係も温かく、信頼のあるものになります。
特別なことをするのではなく、日々の“あたりまえ”の生活を大切にする——その考え方がこの施設には根付いていて、私自身も共感しています。今後は、スタッフ同士が「やってみたい」と思ったことに対して協力し合える雰囲気をさらに広げていきたいです。各部署が主体となったイベントやレクリエーションの企画にも力を入れ、利用者様にもスタッフにも「ここでよかった」と思ってもらえる施設にしていきたいと考えています。

百里サンハウスを一言でご紹介すると?

百里サンハウスは、一言で言えば「アットホームで、誰もが自分らしくいられる場所」です。施設の理念にある『私らしく、あなたらしく…』という言葉が、日々のケアや職場の風土にも自然と根付いていて、入居者様だけでなく、スタッフ一人ひとりも自分らしさを大切にしながら働くことができます。長年この地域に根差してきた“老舗”としての安心感もあり、ご家族や地域の方々からの信頼も厚いのが特徴です。決して派手なことはしていませんが、日々の何気ない生活を丁寧に、そして温かく支えていく——そんな施設です。
初めてでもすぐに溶け込める、あたたかい雰囲気の職場なので、「人とのつながりを大切にしたい」「落ち着いた環境で働きたい」と思っている方には、ぴったりだと思います。

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